Villa Constitución: concejales de La Libertad Avanza proponen congelar sueldos políticos y anular aumentos automáticos

La Libertad Avanza presentó un proyecto para cortar el “enganche” automático entre paritarias municipales y sueldos políticos, y propone congelar por cuatro años las dietas de concejales y las remuneraciones de la dirigencia local, sin viáticos ni adicionales.

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Villa Constitución (Santa Fe). Los concejales de La Libertad Avanza (LLA) Matías Tomasi y Marianella De Los Santos presentaron un proyecto de ordenanza para desvincular de manera definitiva los aumentos salariales del personal municipal de las dietas del Concejo y de las remuneraciones de los cargos políticos, además de congelar esos ingresos por los cuatro años del mandato.

La iniciativa apunta a modificar la Ordenanza N° 3277/2006, que desde hace años funciona como una suerte de “mecanismo espejo” entre la escala salarial municipal y los sueldos de la dirigencia, y que el propio Concejo volvió a ratificar en distintos momentos.

Qué plantea el proyecto

Según el texto difundido por LLA, el corazón de la propuesta es simple: si hay paritarias para los trabajadores municipales, eso no debe traducirse automáticamente en aumentos para la política.

Los principales puntos:

  • Desvinculación total: los incrementos salariales acordados para el personal municipal no generarían aumentos automáticos, proporcionales ni indirectos en dietas o sueldos políticos.
  • Congelamiento por cuatro años: dietas de concejales y remuneraciones de intendente, secretarios, subsecretarios, directores, asesores y demás funcionarios políticos quedarían fijas en los montos actuales, sin indexaciones, adicionales ni “gastos de representación”.
  • Prohibición de extras: durante el período no podrían incorporarse compensaciones, suplementos, viáticos permanentes u otros ítems (remunerativos o no) que eleven los ingresos.
  • Transparencia presupuestaria: el Ejecutivo municipal debería reflejar la separación en el presupuesto y sus modificaciones, para que quede claro qué corresponde a salarios del personal y qué a remuneraciones políticas.

En los considerandos, los autores subrayan que el proyecto no afecta derechos del personal municipal, sino que busca evitar que una recomposición salarial destinada a preservar poder adquisitivo termine funcionando como “sistema de privilegios automáticos” para la dirigencia.

El trasfondo: dietas atadas a la estructura del Estado

El debate de fondo excede lo técnico. El “enganche” de dietas a parámetros salariales del municipio suele terminar generando una dinámica conocida: la política cobra aumentos por arrastre, incluso cuando el argumento público es “acompañar” la situación de los trabajadores.

Para los impulsores, el esquema vigente erosiona la confianza ciudadana y dificulta el control del gasto, porque mezcla dos cosas distintas:

  1. el salario del trabajador municipal (producto de negociación paritaria), y
  2. la remuneración del poder político (decisión institucional).

Quiénes impulsan la iniciativa

Tomasi y De Los Santos ingresaron al Concejo tras las elecciones municipales y comunales del 29 de junio de 2025, cuando LLA fue la fuerza más votada en la categoría concejales en Villa Constitución con 6.789 votos y alrededor de 34% del total válido, logrando dos de las cuatro bancas en juego.

Qué viene ahora

El proyecto deberá debatirse y votarse en el Concejo Municipal. Si se aprueba, la propuesta indica que entraría en vigencia de manera inmediata y actualizaría únicamente los puntos de la normativa de 2006 que resulten contradictorios.

En términos políticos, el mensaje es claro: separar la recomposición salarial de los trabajadores de los ingresos de la dirigencia y discutir el gasto político sin eufemismos. En tiempos de ajuste sobre la economía real, la pregunta que queda instalada en el recinto es incómoda para la “casta” local: si el salario municipal se discute en paritarias, ¿por qué la política debería aumentarse sola por arrastre?

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